Μάϊος

2. Καταδικάζουμε τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές που στα πλαίσια της θεοποίησης της αγοράς και του ανταγωνισμού έχουν οδηγήσει και οδηγούν τους εργαζόμενους της χώρας μας, τους άνεργους, τους συνταξιούχους σε πολύ δυσμενέστερες συνθήκες ζωής, ενώ την ίδια ώρα ενισχύουν και ευνοούν τους εργοδότες και τους οικονομικά ισχυρούς.
3. Καταγγέλλουμε την πολιτική λιτότητας που ακολουθεί η Κυβέρνηση, την επίθεση που έχει εξαπολύσει στα ασφαλιστικά και συνταξιοδοτικά μας δικαιώματα στις εργασιακές σχέσεις και στις Δημόσιες Υπηρεσίες.
4. Προειδοποιούμε να μην επιχειρήσουν νέα μέτρα σε βάρος των εργαζομένων με πρόσχημα τη διεθνή κρίση όπως συντονισμένα προωθούν Ευρωπαϊκή Ένωση και Κυβέρνηση.
5. Καταγγέλλουμε την εργοδοσία που αυθαιρετεί και έχει αποβάλει τη Δημοκρατία από τους χώρους εργασίας και υπερεκμεταλλεύεται την εργατική τάξη.
6. Ειδικότερα εκφράζουμε την ριζική μας αντίθεση στα παρακάτω μέτρα κυβερνητικής πολιτικής και ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
Αξιοπρεπή διαβίωση για όλους
Πραγματικά και ουσιαστικά μέτρα για την προστασία της αγοραστικής δύναμης των μισθών και των συντάξεων, απ΄την ΑΚΡΙΒΕΙΑ, τον πληθωρισμό και την ανεξέλεγκτη ανατίμηση των ειδών πρώτης ανάγκης.
Δίκαιη διανομή και αναδιανομή του παραγόμενου πλούτου.
Ουσιαστικές αυξήσεις σ’όλους τους εργαζόμενους. Σύγκλιση των ελληνικών με τους ευρωπαϊκούς μισθούς. Νέο μισθολόγια για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο με 1300 ευρώ κατώτερο Β.Μ. και ενσωμάτωση των επιδομάτων για αναβάθμιση μισθών και συντάξεων.
* Πάταξη της παραοικονομίας, της φοροδιαφυγής και της φοροκλοπής, να πληρώσουν φόρους οι έχοντες και κατέχοντες.
* Κατώτερες συντάξεις στα 20 ημερομίσθια, επίδομα ανεργίας στο 80% του μισθού.
* Φορολογικό σύστημα, το οποίο θα φορολογεί περισσότερο τους πλούσιους και θα αναδιανέμει το εισόδημα υπέρ του κόσμου της εργασίας, και θα αυξάνει την αγοραστική δύναμη του εργατικού εισοδήματος με αύξηση του αφορολόγητου ποσού στα 15.000€ και αναδιάταξη των κλιμακίων, μείωση του ΦΠΑ στα είδη λαϊκής ανάγκης.
* Σεβασμός και ισχυροποίηση των ελεύθερων Σ.Σ.Ε και τήρηση των συμβατικών υποχρεώσεων.
* Μείωση των τραπεζικών επιτοκίων στα στεγαστικά και καταναλωτικά δάνεια, σύγκλιση με τα ισχύοντα στις χώρες της Ε. Ένωσης.
Δημόσια Κοινωνική ασφάλεια για όλους
* Δημόσιο Κοινωνικό Ασφαλιστικό σύστημα μακριά από λογικές ιδιωτικοποίησης με εξασφαλισμένους πόρους και βιωσιμότητα, ασφαλή διαχείριση των αποθεματικών του, συνέπεια στην κρατική χρηματοδότηση, το οποίο θα στοχεύει στην ουσιαστική κοινωνική αποτελεσματικότητά του.
* Κατάργηση του νόμου Πετραλιά και των αντιασφαλιστικών διατάξεων όλων των νόμων.
* Βελτίωση των παροχών του Συστήματος Κοινωνικής Ασφάλισης και ιδιαίτερα του ΙΚΑ
* Ενίσχυση της κοινωνικής προστασίας για τις ασθενέστερες τάξεις
* Δημιουργία και χρηματοδότηση «κοινωνικού αποθεματικού» για την εξασφάλιση της βιωσιμότητας και στο μέλλον της κοινωνικής ασφάλισης, με πόρους από το κράτος και την ειδική φορολογία του κεφαλαίου και των χρηματιστηριακών συναλλαγών.
* 35ετία χωρίς όριο ηλικίας. Κύρια σύνταξη στο 80% του μισθού.
* Επέκταση του θεσμού των Βαρέων και Ανθυγιεινών καθώς των Επαγγελματικών νόσων και του Εργατικού ατυχήματος και στους εργαζόμενους στο Δημόσιο.
* Ενίσχυση και επέκταση του θεσμού «βοήθεια στο σπίτι»

Σταθερή και πλήρη Εργασία για όλους
* Άμεσα μέτρα για την καταπολέμηση της ανεργίας και για την αύξηση της απασχόλησης όπως: η σύνδεση της επιδότησης των επενδύσεων με τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας, ο δραστικός περιορισμός των απολύσεων, ειδικές πολιτικές για την προώθηση πρόσληψης μακροχρόνιων ανέργων άνω των δύο ετών, φορολογική ελάφρυνση των νέων εργαζόμενων που έχουν μακρά περίοδο ανεργίας, ριζική αλλαγή του θεσμικού πλαισίου λειτουργίας του ΟΑΕΔ και υλοποίηση εξειδικευμένων αναπτυξιακών σχεδίων σε κλάδους και σε περιοχές που αντιμετωπίζουν οξυμμένα προβλήματα ανεργίας.

Εργασιακές σχέσεις με δικαιώματα για όλους
* Κανένας διαχωρισμός μεταξύ των νέων και παλιών εργαζομένων – ίσα δικαιώματα για ΟΛΟΥΣ.
* Μείωση του χρόνου εργασίας στις 35 ώρες χωρίς μείωση αποδοχών και ελαστικές μορφές απασχόλησης, που επιτρέπουν την καταστρατήγηση του 8ωρου.
* Μονιμοποίηση των συμβασιούχων αορίστου χρόνου και των εκτάκτων που καλύπτουν πάγιες ανάγκες.
* Στήριξη της σύμβασης αορίστου χρόνου – δραστικός περιορισμός υπεργολαβιών.
* Κατάργηση των αντεργατικών εξαιρέσεων του ΠΔ 164/04, κατάργηση των αντεργατικών νόμων 3385/05 για τα χρονικά όρια εργασίας και τη διευθέτηση του εργάσιμου χρόνου, 3429/06 για τις ΔΕΚΟ και 3385/05 για το ωράριο λειτουργίας των καταστημάτων καθώς και των προηγουμένων νόμων για τις εργασιακές σχέσεις.
* Απορρίπτουμε κάθε περίπτωση να θιγούν τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων, έχουμε ανοικτό μέτωπο σύγκρουσης με τις διατάξεις του Ν3429/06 και τους διαχωρισμούς εργαζομένων, αλλά και σε κάθε προσπάθεια απορρύθμισης της αγοράς εργασίας.
Διεύρυνση των εργατικών κατακτήσεων για όλους
* Απόκρουση της πολιτικής της flexicurity που στοχεύει στην απελευθέρωση των απολύσεων, στην κατάργηση δικαιωμάτων που απορρέουν από τη μισθωτή εργασία, στην πλήρη απορρύθμιση της εργασίας.
* Δραστικό περιορισμό των ελαστικών μορφών εργασίας. Κατάργηση ενοικιαζόμενης εργασίας.
* Ενίσχυση των δικαιωμάτων των ευέλικτα απασχολούμενων εργαζομένων.
* Καθιέρωση εξ ολοκλήρου της ευθύνης για τους εργοδότες (χρήστες και εργολάβους) στην περίπτωση των υπεργολαβιών.
* Εφαρμογή του δικαίου της χώρας παροχής της εργασίας, (όχι στην Οδηγία Μπολκενστάϊν).
* Εναρμόνιση με την κοινοτική οδηγία για τη σύμβαση ορισμένου χρόνου και την άμεση τακτοποίηση των συμβασιούχων, κάθε εργασιακής σχέσης.
* Αυστηρή εφαρμογή της εργατικής Νομοθεσίας. Ουσιαστική ενίσχυση των ελεγκτικών μηχανισμών
* Πάταξη της εισφοροδιαφυγής, της εισφοροκλοπής, της μαύρης και ανασφάλιστης εργασίας.

Κοινωνικά δικαιώματα και εργασία χωρίς διακρίσεις
*Αναβάθμιση και προστασία των Δημοσίων Υπηρεσιών. Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις και τις συμπράξεις του Δημόσιου και Ιδιωτικού Τομέα. Κατάργηση του Νόμου για τις ΣΔΙΤ.
* Ισότιμη συμμετοχή των γυναικών στην εργασία, λήψη μέτρων για την προστασία της μητρότητας, δημιουργία κέντρων εξωσχολικής πρωτοβουλίας, επέκταση του Ολοήμερου Σχολείου, ενίσχυση φροντίδας ηλικιωμένων και των ατόμων με ειδικές ανάγκες
* Αναβάθμιση του Δημόσιου συστήματος εκπαίδευσης – χρηματοδότηση με 5% του ΑΕΠ. Δημόσια υγεία και πρόνοια για όλους.
* Πολιτικές και δράσεις ενθάρρυνσης της δια βίου εκπαίδευσης και κατάρτιση με όρους που καλύπτουν τις εργατικές και όχι τις εργοδοτικές ανάγκες.
* Βελτίωση των συνθηκών υγιεινής και ασφάλειας στους εργασιακούς χώρους, ένταση των ελέγχων εφαρμογής της νομοθεσίας για την υγιεινή και ασφάλεια στους χώρους εργασίας.
* Νομιμοποίηση όλων των μεταναστών και μέριμνα για την πλήρη και ισότιμη ένταξη όλων των μεταναστών δεύτερης γενιάς.
* Τροποποίηση του θεσμικού πλαισίου για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις έτσι ώστε να κατοχυρώνεται και για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο το δικαίωμα διαπραγμάτευσης και υπογραφής Σ.Σ.Ε. με βάση και τη νέα ρύθμιση του Συντάγματος.

Όχι στη νέα Ευρωπαϊκή συνθήκη που θεσμοποιεί το νεοφιλελευθερισμό

Η ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΣ ΓΣΕΕ – ΑΔΕΔΥ
ΤΗΣ 1ης ΜΑΗ 2008